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职业发展:IT实习生 > IT工程师 > IT高级工程师 > IT经理


IT实习生:

1、岗位描述:

a、本岗位属于实习岗位,实习生身份,非正式员工。
b、实习岗位期限为3~6个月。
c、实习结束之后,会视个人表现录用为正式员工。

2、任职资格:

a、在读学生,IT相关专业优先考虑;
b、一周可工作2天以上(工作日);
c、会熟练使用windows系统,熟练使用各类办公软件。
d、有IT类相关证书者优先。

3、岗位职责:

a、协助IT工程师为客户提供电脑端的桌面服务和支持;
b、协助进行网络、复印机、传真机、打印机等设备的维护和维修;
c、协助进行员工工作电脑初始化安装;
d、领导安排的其他工作。


IT工程师:

1、任职资格:

a、通讯、电子工程、计算机等相关专业;
b、一年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除;
c、熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;
d、了解操作系统,熟练掌握各类办公软件,熟悉域环境。
e、学习能力强,较好沟通和协作能力,极强的执行力,具备良好的服务意识;
f、适应偶尔加班。

2、岗位职责:

a、客户公司计算机软硬件的日常维护及管理;
b、负责客户公司内部局域网的维护;
c、进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护;
d、优化网络系统,规划调整设备配置,完成路由器/交换机/防火墙的配置施工,参与服务器与应用系统的管理,确保系统的稳定可靠运行;
e、电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护;
f、领导交予的其它工作。


IT高级工程师:

1、任职资格:

a、通讯、电子工程、计算机等相关专业大专以上;
b、三年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除;
c、熟悉PC机硬件维护,各种网络设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护,具备故障诊断和处理能力;
d、熟悉Windows 98/2k/XP/2003/2008系统安装和维护,熟悉域操作;以及 Windows平台下的各种应用系统的使用、管理和维护工作(如Exchange);
e、熟悉各类网络协议和服务,比如:TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等;
f、熟悉相关网络安全产品,如防火墙、IDS、防病毒,漏洞评估工具等;
g、熟悉网络布线、公司集团电话布线、数字集团电话主机配置和维护等(有电工证书者优先);
h、对主流硬件及网络产品的性能和价格都有较深了解;
i、对懂网站制作,熟悉ASP,php语言者优先考虑;
j、良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、耐心细致、责任心强,具有吃苦耐劳精神。
k、持MCSE、CCNP等证书者优先
l、适应偶尔加班。


2、岗位职责:

a、负责客户公司IT系统的建立、管理及维护;
b、负责客户公司邮件系统的正常运营与安全管理;
c、主导客户公司Web网站基础架构的设计和规划,根据公司业务及管理的需求,优化和完善Web网站基础架构;
d、对企业ERP及其他营运系统有较丰富的服务经验;
e、负责系统软硬件的调研、安装、升级、维护等工作;
f、负责计算机网络、企业通讯设备和线路、服务器安全运行和数据备份,internet对外接口安全和系统防火墙,各种软件的用户密码及权限管理;
g、负责公司IT相关设备及日常办公设备的管理与维护。
h. 与其它IT团队和其它部门合作,共同进行新技术研究和测试;
i. 处理疑难网络故障,解决网络问题.


IT经理:

1、任职资格:

a、本科及以上学历,计算机网络或信息技术相关专业。
b、五年以上IT网络信息化管理、有300+人公司网络统筹运维经验,网络环境(Linux,Windows)搭建、服务器架设的工作经验,能够把握行业技术发展趋势与动向,具有2年以上团队管理工作经验者优先考虑;
c、熟悉常用数据库,有做过多平台账户统一管理集成经验(Ldap,AD),Mysql数据库基础操作熟悉,有丰富的OpenVPN架设运维经验;
d、有对于内部办公环境安全有一套详细的可靠可执行方案。
e、有一种或以上代码开发能力,有一定项目开发经验,熟练掌握数据库技术;
f、有大型弱电机房项目实施经验。
g、具备一定的团队管理经验,善于激发下属工作热情。
h、具备优秀的逻辑思维能力,善于解决问题和分析问题,良好的团队合作精神,较强的沟通能力和组织协调能力,有强烈的上进心和求知欲,善于学习新事物。

2、岗位职责:

a、负责根据公司业务发展和管理需求,对公司现有或需要实施的信息化系统进行评估、整合,制定相应的方案,并负责组织实施IT系统的开发、完善和维护工作
b、参与制定公司整体信息化架构设计,根据部门的业务流程和运营关键指标设计信息化项目优先次
c、负责相关信息化项目的选型和方案制定,负责信息化项目推进执行,内外部资源协调;
e、负责指导客户信息安全工作的设计与规划,包括企业内网、分支机构互联、邮件、网站、存储备份机制、文件管理等,保障服务器运维对信息系统支持;
f、负责部门日常管理,推进人员技术能力提升和项目管理能力提升。
g、负责制订公司中长期战略规划、当年滚动实施计划,制定企业员工管理制度、制定IT外包标准规范。
h、负责公司信息化网络规划、建设组织、制订IT基础资源(硬、软件)运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施,实现IT资源集约管理。
i、主持本部门日常全面工作,编制本部门年、月工作计划,总结年、月度工作。负责本部门员工考核。